Con fecha 31 de mayo de 2022, se ha publicado en el BOE, Resolución de 23 de mayo de 2022, de la Mutualidad General de Funcionarios Civiles del Estado, por la que se convocan becas de estudio para las y los mutualistas de Muface, para el curso 2021/2022. Leer+
CCOO acordamos la mayor Oferta de Empleo Público para la AGE en décadas
CCOO hemos firmado el acuerdo para la OEP 2022 y la estabilización del empleo temporal. El acuerdo presenta un volumen de empleo que permitirá la recuperación de las plantillas, tremendamente mermadas en estos últimos años. Los datos permiten identificarla como la mayor OEP que hayamos tenido en la AGE. Se distribuirán en:
Para CCOO hay cuatro pilares que han sido definitivos para avalar el acuerdo: Garantía de cobertura inmediata con personal interino o personal laboral temporal como medida excepcional; agilizar los procesos selectivos, creación de bolsas de empleo, y mejora de la promoción interna (simplificar las pruebas y facilitar la formación del personal). Leer+
Cada Ministerio deberá
aprobar un Plan de Trabajo que incorporará una declaración de puestos
susceptibles para teletrabajar
El Plan de medidas de ahorro y eficiencia energética de la AGE aprobada ayer en el Consejo de Ministros contempla, entre otras, el refuerzo de la modalidad de trabajo a distancia - tres días de telebrajo a la semana, de forma voluntaria-, para reducir el impacto energético. Esta medida se aplicará independientemente del decreto que regulará de manera específica el teletrabajo, cuya elaboración sigue su marcha y que CCOO no esperamos que esté listo hasta después del verano. Leer+
Novedades en el Concurso abierto y permanente del IV Convenio Único fase 1 del 2022
En el día de hoy, se ha publicado en la web de Función Pública la propuesta de resolución de adjudicación provisional acompañada de los Anexos con los listados provisionales de puestos adjudicados, admisiones, exclusiones y puestos no adjudicados. La identificación de los adjudicatarios, admisiones y exclusiones provisionales se efectúacon el número de solicitud de participación en el Concurso. Leer+
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| Representantes del sector del Estado de CCOO en la firma del acuerdo de hoy |
CCOO y el resto de sindicatos firman una Oferta de Empleo Público cercana a los 30.000 puestos para la Administración General del Estado
CCOO logra que en el acuerdo se garantice la cobertura inmediata con personal interino, se agilicen los procesos selectivos y se simplifique la promoción interna, que contará con 9.591 puestos. Del resto de la oferta, 15.880 plazas corresponden al ingreso libre y 4.107 a estabilización del empleo temporal, lo que supondrá el inicio de la recuperación del empleo público perdido en los últimos años. Leer+
CCOO ha hecho entrega de más de 90.000 firmas en el Ministerio de Transición Ecológica y Reto Demográfico para ampliar el bono social
La Federación Estatal de Pensionistas y Jubilados de CCOO ha desarrollado durante los últimos meses una campaña denominada ‘La energía es tú derecho. ¡Movilízate!’, en la que ha recogido más de 90.000 firmas exigiendo reforzar y ampliar las medidas para proteger a las personas que siguen pasando frio en invierno y calor en verano, o habitan viviendas con humedad, sin agua caliente o con insuficiente iluminación. Leer+
CCOO y UGT anuncian movilizaciones en la Función Pública si no hay convocatoria para un nuevo acuerdo en materia salarial, empleo y derechos
En el día de hoy CCOO y UGT han tenido una reunión con la secretaria de Estado de Función Pública, a instancias de sendas organizaciones, para retomar cuanto antes las negociaciones para un nuevo Acuerdo en la función pública. Desde ambos sindicatos le hemos traslado que no estamos dispuestos a consentir que los más de tres millones de empleadas y empleados públicos se queden sin revisión salarial. En este sentido exigimos la negociación de un acuerdo plurianual que recupere poder adquisitivo. Leer+
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| Asamblea en la ETAP de Letur del Taibilla el pasado 12 de mayo |
Hoy está convocada una nueva asamblea en la sede del Ebro en Zaragoza, el 24 en el MAPA y el 27 en el Júcar
La sección sindical estatal de CCOO en el MITECO y el MAPA seguimos con la campaña de Asambleas informativas
en los centros de trabajo de los dos departamentos y en sus organismos.
La idea de la campaña es informar directamente de cómo se está desarrollando la negociación colectiva, resolver dudas y consultas y recoger las inquietudes de la plantilla. Además seguimos con las visitas de centros, cómo la del pasado 13 de mayo en las instalaciones de la AEMET en Málaga.
CCOO estamos incidiendo en la necesidad de una subida salarial de las y los empleados públicos de la AGE y más empleo público, entre otras cuestiones, como el resultado de la reunión con la ministra Teresa Ribera o la aplicación del IV CUAGE. Hoy estaremos en Zaragoza, tras haber hechos asambleas en estos tres últimos meses en Toledo, Murcia, Valladolid, Huesca, Guadalajara, Plasencia, Ciudad Real, León, Albacerte o Granada. Las próximas asambleas serán el martes 24 de mayo en la sede del MAPA en Madrid y el 27 en la de la CH del Júcar en Valencia.
La Administración informa de forma poco concreta de las medidas de racionalización de instalaciones y del futuro teletrabajo
La información recibida, de forma muy general y con bastante retraso, se ha centrado en la racionalización de usos de edificios administrativos y sus instalaciones y el teletrabajo -medidas para reducir el consumo de energía-, pero sin concretar medidas. CCOO hemos insistido en que no pueden suponer modificación en las condiciones de trabajo, ni una disminución en los niveles de flexibilidad.
En cuanto al teletrabajo pos-covid -y tal y como ya dijimos CCOO- se pospone la publicación del real decreto para su desarrollo, tras el acuerdo de mesa general de hace un año, hasta octubre. La Administración ahora plantea que con carácter general, el teletrabajo sean 3 días presenciales y 2 de trabajo a distancia. Desde CCOO consideramos que es una forma de meter el teletrabajo de nuevo por la puerta de atrás y sin regulación. Leer+
La Administración admite el planteamiento de CCOO y aumenta en 1.300 puestos su propuesta, pero sigue siendo insuficiente
En la reunión de la Comisión Técnica de Temporalidad y Empleo que se mantuvo ayer, 9 de mayo, la Administración ha intentado contestar a las diferentes propuestas que desde CCOO se habían realizado en las reuniones anteriores y que ya las dejamos recogidas en nuestro comunicado anterior. Leer+
CCOO exigimos 14.800 plazas en el acceso libre y 10.500 puestos en promoción interna para prestar un servicio público de calidad
Nota informativa sobre las reuniones mantenidas los días 5 y 6 de mayo en relación a la oferta de empleo público 2022, así como la propuesta realizada a Función Pública por parte de CCOO. Leer+
Poco avance en la reunión mantenida ayer de retribuciones complementarias del IV CUAGE
CCOO presentó propuestas al último borrador enviado por una Administración, insistimos en que las definiciones deben ser claras, sin ambigüedades, fijando criterios más concretos, con el objetivo de que queden reflejadas todas las circunstancias que propicien el reconocimiento del derecho a un complemento, como por ejemplo situaciones de aislamiento, montaña o embarque. Leer+
Se comunican los pasos inmediatos previstos en la tramitación de la primera fase de 2022 del Concurso Abierto y Permanente
En el pasado 3 de mayo de 2022, se puso a disposición de las personas que participan en esta fase del Concurso su anexo de méritos en “Mis servicios de RRHH” del portal Funciona. Las solicitudes de corrección deberán dirigirlas a sus Ministerios u Organismos; el plazo previsto para realizar estas peticiones -vía correo electrónico- se extenderá desde hoy hasta el 8 de mayo. Leer+
Rechazamos rotundamente la violencia injustificada, arbitraria y machista del alcalde de Ourense
La Comisión Ejecutiva Estatal del Sector (CE) de la Administración General del Estado (AGE) de Comisiones Obreras, SAE-CCOO, condena la lamentable e injustificable agresión que ha padecido nuestra compañera Lola Panero, responsable en Galicia de CCOO en la AGE. Leer+
CCOO y UGT reclaman claúsulas de revisión salarial e intervenir en la escalada de precios
El ambiente festivo en las más de 90 movilizaciones celebradas este domingo en toda España ha marcado la jornada del 1º de Mayo, tras dos años atípicos en los que esta celebración ha estado marcada por la pandemia. Las manifestaciones del Día Internacional de los Trabajadores y las Trabajadoras, se han centrado en subir los salarios, contener los precios, más empleo y más igualdad. Leer+
