lunes, 29 de abril de 2019

1 de Mayo: Primero las personas




¡ Viva el Primero de Mayo !

En este 1º de Mayo, Día Internacional de las y los trabajadoresCCOO, junto con UGT, llaman a la movilización de las trabajadoras y los trabajadores para convertir este día en una jornada de reivindicación social y de defensa de los derechos de las trabajadoras y trabajadores, para luchar contra la precariedad y las desigualdades instaladas en nuestra sociedad, a favor del empleo de calidad, y para decir al gobierno que salga de las urnas tras las elecciones de ayer que se aborde con urgencia la agenda social.

En el manifiesto conjunto, ambos sindicatos reclaman a la clase política que no olviden que los derechos sociales que recoge la Constitución no deben ser papel mojado, y que es necesario construir una sociedad más democrática e igualitaria. Leer+

viernes, 26 de abril de 2019

28·A: Hay mucho en juego




Para CCOO, las elecciones del 28 de abril no son unas elecciones más, van a ser trascendentales para el futuro del país

“Estamos ante unas elecciones trascendentales”. Este es el mensaje que CCOO viene reiterando con el objetivo de animar a las y los trabajadores a votar en las elecciones generales del próximo 28 de abril. Considera el sindicato que el 28-A representa una oportunidad de que se forme un Gobierno que cambie las políticas en favor de los trabajadores y trabajadoras, de la mayoría social. “En las próximas elecciones generales nos jugamos derechos, la lucha contra la desigualdad y la recuperación de libertades”, según el secretario general de CCOO, Unai Sordo. Leer+


19·J: Elecciones Sindicales en la AGE 2019



Hoy se han constituido las mesas electorales, con lo que ha comenzado el proceso electoral

Hoy 26 de abril ha comenzado el nuevo proceso electoral en la Administración General del Estado (AGE) que acabará con las elecciones sindicales del próximo 19 de junio, tras constituirse las mesas esta mañana en las distintas unidades electorales tras promover las elecciones CCOO, UGT, CSIF y USO.

Las unidades electorales en la AGE se diferencian entre personal laboral y personal funcionario por cada una de las cincuenta y cuatro provincias del país, salvo en Madrid, donde las unidades electorales se distribuyen por ministerios. En cuanto a estas últimas, en nuestro ámbito se han constituido las mesas del MAPA y las del MITECO y AEMET.

En estas elecciones sindicales se eligen a las y los representantes de todas y todos los empleados públicos de la AGE en sus ámbitos respectivos, para formar parte de los comités de empresa -en el caso del personal laboral- y las juntas de personal -en el personal funcionario- que son los órganos de representación unitarios de las y los empleados públicos en la AGE y que tienen carácter provincial, salvo, como hemos dicho, en la provincia de Madrid que se reparten por ministerios.

De la misma manera, con el resultado global de las elecciones sindicales en la AGE en todo el país, se determina cuales son los sindicatos más representativos en toda la Administración del Estado, que son los que a su vez formarán parte de la Mesa General de negociación con la AGE (MGNAGE) -de la que nacen las mesas delegadas en cada ministerio en base a esa representatividad- y también, entre otras cosas, la Comisión Paritaria del convenio colectivo en el caso del personal laboral del IV Convenio Único -antigua CIVEA-, que entrará en vigor en breve, de la que nace la subcomisión.

En la constitución de las mesas en nuestro ámbito, en los servicios centrales no ha habido ningún problema en el MAPA pero sí en el MITECO, ya que en este último caso una mesa no se ha podido constituir ya que no se han presentado las y los trabajadores que tenían que formar parte de la misma, y que están obligados por ley a hacerlo. También ha habido problemas graves en AEMET ya que la constitución se ha convocado deprisa y corriendo, sin consultar antes con los sindicatos promotores, lo que ha generado distintos problemas que esperemos se subsanen.

Desde CCOO queremos recordar que las elecciones sindicales son un derecho, como todos los relativos a las libertades, que costó un enorme sacrificio conseguir durante la dictadura y ya en democracia, y que son fundamentales porque es donde elegimos a nuestras y nuestros representantes ante la Administración para la mejora de nuestras condiciones laborales de todo tipo.

La Secretaría de Estado de Función Pública tiene una página web con toda la información del proceso y la podéis consultar en el siguiente enlace pinchando aquí.

OEP'17: Constituido tribunal del proceso abierto para personal laboral convocado en enero en MITECO


Hoy 26 de abril se ha constituido el Tribual del proceso selectivo de acceso libre de la OEP de 2017, convocado por Resolución de 24 de enero de 2019, para la provisión de 20 plazas de Técnicos Superiores de Actividades Técnicas y Profesionales, 14 de Oficial de actividades Técnicas y Profesionales y una de Titulado Superior. Las fase de oposición está prevista para celebrarse el próximo 29 de junio de 2019. Leer+

jueves, 25 de abril de 2019

CCOO seguimos con las asambleas sobre IV Convenio y Fondos Adicionales



Las próximas asambleas serán en Oviedo, Plasencia y Lugo

Tras las asambleas de ayer en Granada, tanto en las instalaciones de la CH del Guadalquivir como en la Demarcación de Costas, convocadas por CCOO para informar y resolver dudas y cuestiones relacionadas con el IV Convenio Único del personal laboral y el Acuerdo de Fondos Adicionales -firmado por CCOO, UGT y USO- tanto para laborales como personal funcionario, el sindicato seguimos organizando estas asambleas por todo el país.

El lunes 29 de abril hay Asamblea conjunta en los locales de CCOO en Oviedo para toda la AGE a las 14:15 y el martes 30 de abril en Plasencia a las 9:30 en la sede de la CH del Tajo. Y con posterioridad al Primero de Mayo, CCOO hemos organizado sendas asambleas en las instalaciones de la CH del Miño-Sil y de la Demarcación de Costas de Lugo el 3 de mayo.

martes, 23 de abril de 2019

Convocados los dos concursos para personal funcionario en MITECO



MINISTERIO PARA LA TRANSICIÓN ECOLÓGICA

Funcionarios de los Subgrupos A2, C1 y C2
Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2

martes, 16 de abril de 2019

Retraso en la publicación y gestión de las diferentes convocatorias en la Oferta de Empleo Público 2018 y 2019



Para CCOO estamos ante un problema de planificación de recursos humanos si no se es capaz de gestionar los compromisos derivados de la oferta con uno mínimos de agilidad y eficiencia

No cabe duda alguna que los RD de OEP publicados en el año 2018 y en 2019 recogen un volumen de empleo singular. En los últimos veinte años no encontraremos un esfuerzo similar tanto en lo que afecta al turno libre como al de promoción interna.

Ahora bien, lo importante es materializar dicho esfuerzo, y lo mismo que es cierto lo que recogíamos en el párrafo anterior, también lo es el enorme retraso que se está acumulando en la publicación y gestión de las diferentes convocatorias que debieran desprenderse de dichas ofertas de empleo.

No estamos ante un problema legal. El tiempo para la ejecución de la oferta de empleo la tasa el artículo 70 del EBEP en un máximo de tres años. Pero si estamos ante un problema de planificación de recursos humanos si no se es capaz de gestionar los compromisos derivados de la oferta con uno mínimos de agilidad y eficiencia.

Por ello, lo ideal es que cada Oferta de Empleo, publicara sus convocatorias dentro del ejercicio anual al que corresponden las mismas y con ello establecer un ritmo que se demuestra el más acertado para asegurar los criterios antes comentados. Desgraciadamente, los tiempos se han escapado de las manos y ello ya no es posible en lo afecta a las convocatorias que tendrían que haberse publicado en el 2018.

Se plantea como una posible opción para volver a recuperar el ritmo, la acumulación de los procesos correspondientes al año 2018 y 2019 en una sola convocatoria. Puede ser una opción. Pero si ello fuera así, sería necesario establecer algún elemento de garantía que evite la pérdida de oportunidades que esto puede significar. Leer+

domingo, 14 de abril de 2019

88º de la II República Española



Miles de personas reclaman una tercera república en las calles de nuestro país

Miles de personas, muchas de ellas afiliadas a CCOO, han salido a las calles hoy, 14 de abril, cuando se conmemora el 88º aniversario de la proclamación de la II República, para defender los valores democráticos republicanos y reclamar un cambio de régimen hacia una República federal.

jueves, 11 de abril de 2019

CCOO seguimos con asambleas sobre Convenio Único, Fondos Adicionales, OEP y Estabilización empleo temporal en la AGE




El próximo 25 de abril CCOO organizamos dos nuevas asambleas del MITECO en Granada

El jueves 25 de abril CCOO hemos convocado dos nuevas asambleas, tras la del pasado martes en Madrid, esta vez en Granada, una de ellas en las instalaciones de la CH del Guadalquivir, y otra en Motril en las instalaciones de la Demarcación de Costas.

En ambas asambleas contaremos con las y los compañeros que han negociado los últimos acuerdos con Función Pública por CCOO además de con nuestros delegados Pepe Cozar y Ángel Cogorro. Se tratará, como estamos haciendo en el resto de asambleas en distintos territorios y sectores, sobre el IV Convenio Único, el reparto de Fondos Adicionales -que afecta  personal laboral y funcionario- las distintas OEPs y estabilización del empleo temporal.

En el siguiente enlace puedes ver en vídeo una de las Asambleas completas que organizó la Sección Sindical Estatal de CCOO en el Ministerio de Hacienda; Industria, Comercio y Turismo; Ciencia Innovación y Universidades; y Economía y Empresa en Madrid:

La grabación está dividida en dos partes: 
  1. Parte I (1h:49m:45s)
  2. Parte II (4m:56s)

lunes, 8 de abril de 2019

CCOO seguimos con las asambleas sobre fondos adicionales y IV Convenio


Asamblea en Nájera en la CH del Ebro el jueves pasado sobre fondos adicionales y IV Convenio Único

Mañana 9 de abril CCOO organizamos Asamblea conjunta con Trabajo y Fomento en Madrid, y el 11 de abril en la CH del Guadalquivir en Córdoba

En las últimas semanas CCOO estamos haciendo un esfuerzo por llevar a los centros de trabajo los acuerdos suscritos sobre los fondos adicionales -que afectan a personal laboral y personal funcionario- así como el IV Convenio Único, que presenta bastantes novedades con respecto al tercero aún en vigor.

CCOO hemos organizado varias asambleas contando con las y los compañeros que han negociado estos acuerdos con la Administración, contando con información de primera mano, por ejemplo en los servicios centrales de la Confederación Hidrográfica del Tajo el pasado 29 de marzo o en la CH del Ebro en Nájera (La Rioja) el jueves pasado.

CCOO en el MITECO-MAPA, en el Ministerio de Fomento y en el Ministerio de Trabajo, hemos convocado para mañana martes 9 de abril en Madrid una nueva Asamblea para informar y aclarar dudas de estos acuerdos, a las 12h en la sala oval de la 4ª planta de la sede del Ministerio de Trabajo (Paseo Castellana, 63), y para la que hay autorización de la Subcretaria para que pueda asistir el personal hasta la 13h, y tenemos pendiente de cerrar fecha posiblemente para finales de abril otra en la sede de MAPA en Atocha.

CCOO también hemos convocado asambleas para este jueves 11 de abril en las instalaciones de la CH del Guadalquivir en Córdoba y el 25 de abril en Granada, y también ese mismo día en la demarcación de Costas de aquella provincia. Y el martes 30 de abril CCOO hemos convocado una Asamblea más en las instalaciones de la CH del Tajo en Plasencia (Cáceres).

viernes, 5 de abril de 2019

MITECO: Publicado el Plan de Formación para 2019




El plazo de presentación de solicitudes desde el 8 al 26 de abril

En el marco del Plan de Formación del MITECO y sus OO. AA. para 2019, RRHH ha comunicado a los servicios centrales así como a sus organismos autónomos que se ha publicado en las distintas intranets del departamento las bases y la convocatoria cuyo plazo de presentación de solicitudes, que deben realizarse preferentemente de forma telemática a través de Funciona-SIGP, esta comprendido entre el 8 y el 26 de abril de 2019, ambos incluidos.

RRHH recuerda también que cualquier comunicación en materia de formación debe dirigirse a la siguiente dirección de correo: bzn-sgperisformacion@miteco.es 

CCOO firmamos el Plan de Formación con el compromiso de que los distintos organismos autónomos constituyan, reuniéndose con periodicidad, las distintas Comisiones de Formación para los planes de formación con fondos propios no incluidos en el Plan de Formación central del MITECO.

Desde CCOO esperamos que con este nuevo Plan de Formación para este año cesen los problemas que estamos teniendo en algunos organismos las y los empleados públicos para, primero, conocer en que se está gastando el presupuesto de formación, y segundo, participar desde la negociación colectiva en establecer distintas prioridades de formación y negociar en definitiva el plan de formación de cada organismo con sus propios recursos, como es preceptivo.

En cuanto al Plan de Acción Social del MITECO para 2019, desde CCOO ya os comunicamos que nosotras y nosotros accedimos a la firma del mismo en los términos en que se acordó, manteniendo la ayuda al transporte privado para aquellos centros donde no hay ni transporte público ni la Administración dispone de transporte propio. Parece ser que el resto de actores se lo están volviendo a replantear. De ahí el retraso en su publicación.

OEP'19: Plazas ofertadas más relevantes para el MITECO y el MAPA



Pincha en la imagen para ver el cuadro ampliado

CCOO sobre la resolución de traslados para personal funcionario de la AGE por discapacidad y motivos de salud



CCOO no estamos de acuerdo con esta resolución, que endurece los requisitos de traslado

CCOO consideramos que esta Resolución endurece los requisitos que ya existían para este tipo de traslados. La Administración, en su afán de impedir esta forma de movilidad, añade elementos que harán casi imposible utilizar esta forma de provisión y se ha procedido a su publicación sin acuerdo con CCOO. Leer+

jueves, 4 de abril de 2019

Concesión de traslados para personal funcionario de carrera de la AGE por discapacidad y motivos de salud


Publicada en BOE resolución sobre estos traslados para funcionarias y funcionarios en relación a sus situación y la de sus familias

Resolución de 29 de marzo de 2019, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se dictan las reglas aplicables para la concesión de traslados a los funcionarios y funcionarias de carrera de la Administración General del Estado por razones de discapacidad sobrevenida o de agravación del grado de discapacidad, así como por motivos de salud y posibilidades de rehabilitación de los funcionarios y funcionarias de carrera, sus cónyuges o los hijos e hijas a su cargo. Leer+

martes, 2 de abril de 2019

Publicada en el BOE la Oferta de Empleo Público de 2019




La AGE se está planteando unificar los procesos de la OEP'18 y OEP'19 dados los retrasos, al menos para el personal laboral

En el BOE de hoy, 2 de abril de 2019, se ha publicado el Real Decreto por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2019 (OEP'19).

En el MAPA de la OEP'18 sólo se han convocado las plazas de inspección de pesca y de ingeniería de montes, y en el MITECO las de superior de meteorología. De los cuerpos generales de la OEP'18 aún no hay convocatorias publicadas salvo las del cuerpo superior de administradores civiles del Estado y el Superior de Sistemas y Tecnologías de la Información. En cuanto a los últimos procesos convocados, tanto de libre como de promoción, para laborales, se corresponde con la OEP'17 faltando aún la del 2018. Es por ello que desde la AGE se están planteando la unificación de los procesos de las OEP de 2018 y 2019 para el personal laboral. Leer+

lunes, 1 de abril de 2019

OEP'19: CCOO firma una Oferta de Empleo Público de casi 20.000 puestos para la AGE




CCOO logramos garantizar un incremento sustancial de puestos, tanto libres como de promoción interna, de cuerpos generales con respecto a 2018

CCOO firmamos el viernes con el Gobierno un acuerdo para la Oferta de Empleo Público (OEP19) para 2019 de 11.338 efectivos de ingreso libre y 8.359 para la promoción interna. Estos números parten de lo previsto en el II Acuerdo de mejora del empleo público, suscrito en marzo de 2018 y recogido en los Presupuestos Generales del Estado.

José Manuel Vera, secretario general de CCOO en la Administración General del Estado, valora positivamente esta propuesta, que viene a suponer la creación de empleo público neto. Los nuevos datos incrementan en un 33 % los iniciales planteados ayer, llegando a 11.338 desde los 8.495. Entiende que este volumen es esencial para rejuvenecer una plantilla que superará el 50 % de jubilaciones en los próximos 10 años.

Al mismo tiempo se mejora sustancialmente la promoción interna, que por un bajo coste viene a mejorar la carrera profesional y a suponer la adecuación de la Administración a las necesidades de prestación de servicio público a la ciudadanía. Los 8.350 puestos ofertados incrementan en un 27 % la propuesta inicial, que se quedaba en 6.613 plazas. CCOO insistimos en que es necesaria una legítima recuperación de las oportunidades de promoción perdida en estos años. Leer+



AEMET Concurso Específico 2019: último listado de plazas recibido.




CCOO entendemos que no se incluyen todas las plazas que deberían convocarse

En relación con el Concurso Específico que estamos esperando desde hace un año en AEMET, la Administración nos ha pasado el listado final de plazas, no son todas las que deberían ser, pero debemos tener en cuenta que en estas cuestiones, la capacidad de negociación de las OO.SS. es muy limitada, podemos no estar conformes, como es el caso y así se lo hemos señalado a la Administración, pero ellos aluden a su capacidad de gestión y al final sacan las plazas que consideran convenientes para ellos. Leer+