CCOO celebra la aprobación de una Ley de la Ciencia que reduce la precariedad y amplía derechos
El sindicato reconoce los importantes cambios que se han introducido en el texto y en particular la limitación a la contratación temporal, algo que ha sido posible al derrotarse la enmienda 76 que el PP introdujo en el Senado, con los votos de PSOE, Unidas Podemos, ERC, Ciudadanos, EHBildu, MasPais, Compromis, BNG, CUP, Coalición Canaria, Teruel Existe y PRC. Leer+
El SMI se tiene que situar en el 60% de la media salarial
El secretario general de CCOO cree que “es absolutamente imprescindible subir el Salario Mínimo Interprofesional”. En su opinión, si CEOE se opone a ese incremento “va a tener que dar muchas explicaciones a la sociedad”. Leer+
El diálogo con los sindicatos es una condición fundamental para que los planes nacionales de acción climática sean creíbles
FSC-CCOO se suma al llamamiento de la COP26 con la solicitud de una reunión a los ministerios de Transición Ecológica y de Transporte para reclamar el refuerzo de los planes climáticos con una transición hacia un transporte sostenible, en la que trabajadores y trabajadoras ocupen un lugar central. Leer+
La inflación ya no es solo por la energía o los combustibles, sino que también es generada por los márgenes empresariales
La subida de los precios escala hasta el 10,8% interanual en julio, el dato más alto desde septiembre de 1984. La inflación subyacente, sin energía ni alimentos frescos alcanza el 6,1% interanual (su máximo desde enero de 1993) al subir precios las empresas para repercutir las subidas energéticas y mantener -o incrementar- sus márgenes de beneficios. Leer+
394 muertes en el trabajo en los primeros seis meses del año
La mitad del año se cierra en España con un incremento del 18% tanto para los accidentes de trabajo con baja como para los mortales, por lo que de mantenerse la tendencia supondría superar la barrera de las 800 muertes al finalizar el año. Leer+
¡Únete a los canales de Telegram de CCOO en la Administración del Estado!
El sector del Estado, SAE, de la FSC-CCOO (sector de CCOO en la AGE) dispone de tres canales públicos temáticos de Telegram de CCOO en la Administración General del Estado: Noticias y notas informativas, ofertas de empleo público, y movilidad, promoción y concursos. Leer+
En breve se darán instrucciones para solicitar el trabajo a distancia en la modalidad 3x2 ordinaria
Una vez han sido aprobados por Función Pública, y tras haberse expuesto en ambas mesas delegadas - sin el apoyo de CCOO por no plantearse la negociación de un Plan para toda la AGE -, ambos subsecretarios han aprobado sendos Planes de Trabajo a distancia (teletrabajo-energía) en MITECO y MAPA, en el marco del Plan unilateral de medidas de ahorro y eficiencia energética aprobado para la AGE.
Ambos planes contemplan el trabajo voluntario a distancia, o teletrabajo, de tres días a la semana para los puestos susceptibles de prestar el servicio en esta modalidad, sujetos a las necesidades del servicio y autorización previa, así como otras medidas. En breve ambos departamentos darán instrucciones de cuando se puede solicitar acogerse a esta modalidad de trabajo a distancia.
CCOO hemos reclamado que el acuerdo de abril de 2021 de la MGNAGE establecía que los costes serían asumidos por la Administración, pero ésta está a la espera de la publicación del real decreto que regule el teletrabajo "per se", así que de momento -salvo para aquellas y aquellos que tengan portátil del ministerio- los gastos corren a cargo del trabajador para esta modalidad.
Después de múltiples reuniones no ha sido posible un nuevo acuerdo que mejore el suscrito en 2018
A pesar de ello, CCOO hemos realizado aportaciones, mejoras y alegaciones, tanto al texto del II acuerdo de movilidad como a las bases comunes que rigen la convocatoria de los concursos de méritos generales y específicos, pasando buena parte de ellas a formar parte de su contenido.
CCOO insistimos en la necesidad de resolver tres puntos más, que no han sido admitidos: La desigualdad que genera no valorar la experiencia en todos los puestos de trabajo cuando se promociona y se cambia de cuerpo o escala; la garantía de inclusión de las plazas cubiertas de forma provisional, y la supresión total de las limitaciones a la participación, como ocurre con bastante del personal funcionario de AEMET. Leer+
Medidas importantes para contribuir a la independencia energética europea, que deberían tener carácter estructural
CCOO considera que las medidas aprobadas en Consejo de Ministros forman parte del núcleo de la política energética de la Unión Europea para lograr una menor dependencia del suministro energético y contribuir a la independencia energética de Europa, que es una necesidad evidente dada la situación del conflicto bélico. Leer+
