Se confirma así la subida del 3,5% en nuestros salarios en 2023
El incremento del 0’5% aprobado
antes de ayer por el Consejo de ministras y ministros, estaba recogido
en los PGE'23, y su cumplimiento quedaba pendiente del dato del PIB
nominal de 2023, que fuera igual o superior al 6%. De esta manera se confirma la subida del 3,5% de los salarios de las y los empleados públicos en 2023, según lo acordado el Acuerdo Marco firmado por CCOO y UGT. Las instrucciones publicadas hoy en el BOE establecen
que aquellas personas que hayan cambiado de destino a partir del 1 de
enero, deberán rellenar el anexo I, ya que los atrasos se liquidarán por
el centro que abonó las retribuciones, y dirigirlo al órgano de
personal de donde trabajaran (igual que las compañeras y compañeros que se hayan jubilado).
Asimismo, CCOO exigimos al Gobierno que se elimine la tasa de reposición en los presupuestos de 2024, siendo una reivindicación histórica de este sindicato, sin tener que esperar al 2025. La recuperación de empleo público está comprometida con CCOO, entre otros, en el plan de choque, que no sólo ha de servir para dar estabilidad a las plantillas, algo prioritario, sino para recuperar empleo y rejuvenecerlas. Leer+
Instrucciones sobre el pago al personal del Sector Público Estatal del incremento retributivo complementario del 0,5 por PIB en 2023
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